El 2 de julio entró en vigor la Ley 12/2022, de 30 de junio, de regulación para el impulso de los planes de pensiones de empleo, por la que se modifica el texto refundido de la Ley de Regulación de los Planes y Fondos de Pensiones.

Tan sólo 9 meses después se modifica la Orden que regula el modelo informativo de los planes de pensiones y las declaraciones de las entidades gestoras con entrada en vigor 31 de mayo de 2023.

El RD 668/2023 de 18 de julio prioriza los planes colectivos simplificando la regulación (PPES), creando una plataforma digital para los planes de promoción pública, amplía los colectivos y contingencias cubiertas, y reduce a tan sólo 1 mes la antigüedad en la empresa para incorporar a nuevos empleados a estos planes.